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       根据年初工作部署，2021年7月19日至7月30日，“中国科大-安徽军工集团融合创新发展高级研修班”在中国科学技术大学国际金融研究院如期举行。为进一步开拓高技能人才知识视野，启发思维，提高市场竞争意识和管理能力水平，集团公司选送首批聘任的3名首席技师和6名特级技师参加了本次培训。培训为期五天，共分为两期，分别从宏观经济形势把控、管理创新、精益生产、军民融合、资本运营、人才培养等方面安排了九门精彩课程。培训期间，学员们认真听讲，积极参与课堂互动和小组讨论，达到了预期的效果。

一是进一步提升了深度思考能力。通过培训，充分认识到技能人才全面发展、企业精益生产与管理创新如何有效执行的重要性，为企业制定科学人才培养计划提供行动指南。

二是进一步提升了创新思维能力。通过5w1h法、鱼刺图等理论工具，紧密联系分厂生产特点，结合劳模工作室创新项目，抓好精益生产，从产品设计到成品输送等一整套生产活动各环节，有效提高生产效率与产品质量，有力促进技术创新成果转化，为着力打造“学习型、技能型、创新型、管理型、效益型、和谐型”六型班组奠定基础。

       三是进一步增强自主管理意识。以实际行动加强技能人才工作室带头人示范引领作用，引导职工爱岗敬业，增强使命感和责任感，推动工匠精神薪火相传。坚持问题导向和效果导向，结合生产经营实际和职工岗位成才需求，积极营造班组建设自主管理氛围，提高班组成员的整体技术素质，建设一支训练有素，基本功扎实，品格过硬的一专多能复合型人才和技能型职工队伍，助力集团公司高质量发展。